江蘇省江陰臨港經濟開發區把產業現代化作為城市現代化的首要任務，大力實施“雙輪驅動”，加快形成傳統產業品牌化、主導產業高端化、新興產業規模化、服務業專業化的現代產業體系。

      一、突出產業布局，全面提升規劃引導力。結合國家新出臺的產業振興規劃，進一步堅定新興產業作為調整的主攻方向，特別是著力增強裝備制造業研發、制造、成套生產能力，力爭規模裝備制造業增加值占規模工業增加值比重達38%以上。著力增強以風電、光伏為代表的新能源產業搶占價值鏈高端的能力，面向終端客戶做大研發和銷售兩個環節，打造區域有影響的新能源產業基地。著力增強石化新材料產業鏈延伸能力，加快產品結構、技術結構升級步伐，發展清潔生產，產生集群效益，力促轄區產業從“微笑曲線”中間向兩端延伸，不斷完善產業體系，搶占發展制高點。

      二、突出專業招商，全面提升產業集聚力。通過上門招商、中介招商、產業鏈招商和精細化招商，加快優質項目集聚，加速調整產業結構，著力推進產業鏈向上游研發設計、中游集約發展、下游營銷服務延伸，使主導產業更優更強，力爭通過2-3年的努力，培育1-2個千億級產業集群和5個百億級龍頭企業；重點引進軟件及服務外包、現代物流、總部經濟、星級酒店等現代服務業，打造全省重要的軟件業基地和全省現代物流集聚區。

      三、突出載體打造，全面提升要素吸引力。以機械裝備產業園、新材料產業園、汽車零部件產業園等平臺為依托，集聚研發類、創新型企業，形成研發先行、制造跟進、服務配套的科技創新產業板塊，以平臺優勢吸引要素集聚，支撐產業發展。加快建設“七個一”工程，確保全年啟動“三創”載體20萬平方米，建成15萬平方米，提升公共研發、商務平臺配套水平，以發展空間的整合優化，聚合創新資源，促進產業升級。

      四、突出智力建設，全面提升人才支撐力。抓住海外高層次人才歸國創業趨熱的有利時機，加快引進各類專業化、領軍型創新創業人才，完善人才引進和培育體系，為打造現代產業體系提供有力保障。通過“送員工進高校進修，派骨干赴國外培訓”等方式，提升業務水平，為轄區可持續發展提供人才支撐。今年轄區共引進碩士學歷以上人才1000余人，領軍型人才10人，貯備“530”創業團隊8個，入庫人才近2000人。